La CIA despide a un número no detallado de contrataciones recientes

Por Erin Banco y Jonathan Landay

NUEVA YORK/WASHINGTON, 6 mar (Reuters) – La Agencia Central de Inteligencia (CIA) despidió esta semana a una serie de empleados recientes, según dos personas familiarizadas con el asunto, en un momento en que el Gobierno del presidente estadounidense, Donald Trump, trabaja para reducir y optimizar la plantilla federal.

Las recientes contrataciones, conocidas como empleados a prueba, trabajaban en varias carteras diferentes y fueron despedidos por problemas de rendimiento, dijo una persona familiarizada con el asunto.

“En la CIA, estamos revisando al personal en sus dos primeros años de servicio en la Agencia”, dijo un portavoz de la CIA en un comunicado. “Para parte del personal, ese proceso resultará en el despido. Nuestros oficiales se enfrentan a presiones únicas de trabajar en situaciones que son de ritmo rápido y de alto riesgo. No es para todo el mundo”.

En algunas otras agencias, los trabajadores federales que fueron despedidos por presunto mal desempeño como parte de la remodelación del gobierno federal de Trump recibieron excelentes evaluaciones de desempeño antes de ser despedidos, según entrevistas y documentos vistos por Reuters.

No está claro cuántos empleados en periodo de prueba -los contratados en los últimos cuatro años- han sido despedidos. Los que fueron despedidos sólo llevaban trabajando para la agencia dos años o menos, dijeron las fuentes.

Cualquier despido a gran escala de funcionarios de la CIA, incluso en período de prueba, podría tener un impacto en los esfuerzos de recopilación y análisis de inteligencia de la agencia.

Los despidos se producen en un momento en que el Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE), dirigido por Elon Musk, trabaja para recortar la financiación en todo el gobierno. En las últimas semanas se ha despedido a miles de empleados en período de prueba en diversos organismos.

El mes pasado, la CIA, a instancias de la Casa Blanca, revisó sus filas y envió un correo electrónico a la Oficina de Gestión de Personal con una lista de empleados a prueba. La lista incluía las iniciales del nombre y los apellidos.

Ese correo electrónico no clasificado alarmó a los legisladores del Capitolio y a otras personas dentro de la agencia, que temían que las identidades de esos empleados fueran filtradas u obtenidas por adversarios extranjeros, poniendo en peligro su seguridad.

Los despidos de los empleados en prácticas de la CIA comenzaron a principios de esta semana, después de que un juez federal del Distrito Este de Virginia dictó sentencia sobre una demanda que afectaba a funcionarios que habían sido asignados temporalmente a iniciativas de diversidad en el gobierno de Biden. La sentencia permitía a la CIA despedir a los empleados a voluntad.

Otra persona familiarizada con el asunto dijo que los miembros de los comités de inteligencia de la Cámara de Representantes y del Senado no fueron informados de que los despidos habían comenzado y que los miembros buscarían más información de la agencia en los próximos días.

(Reporte de Erin Banco y Jonathan Landay; Editado en Español por Ricardo Figueroa)